[로이슈 전용모 기자] 민주노총부산지역본부는 9월 30일 오전 11시 30분 노동상담소&노동자쉼터 '여럿이함께' 앞(해운대구 센텀중앙로 90 큐비e센텀)에서 센텀시티 일반산업단지 노동환경 현황조사 결과 및 요구안 발표 기자회견을 가졌다고 밝혔다.

강기영 민주노총부산본부 미조직전략조직국장의 부산지역 노동환경실태조사 분석결과 발표, 김재남 민주노총 부산본부장의 기자회견문 낭독순으로 진행됐다.

민주노총 부산지역본부가 8월 11일부터 9월 30일 까지 센텀시티 일반산업단지에서 일하고 있는 노동자들을 위해 노동상담소&이동노동자 쉼터 ‘여럿이 함께’를 운영했다.

1만 5천명의 노동자들이 일하고 있는 것으로 확인되는 센텀시티 일반사업단지 노동자들의 노동환경에 대해 알아보기 위해 9월 1~ 9월 26일까지 온라인 설문조사를 진행했고 457명의 노동자들이 답변을 했다.

여성 269명(59%), 남성 187명(41%)이며 21~30세가 132명(29%), 31~40세 186명(41%), 41~50세 98명(21%), 그 외 51세 이상 41명으로, 청·중년층이 주류였다. 고용형태는 정규직 370명(81%), 비정규직 64명(14%), 특수고용·프리랜서 등 기타 23명이다. 근속기간은 1년 미만이 약 30%로, 첫 직장 또는 이직 초기 노동자가 많음을 보여준다. 사업장 규모는 30인 미만이 55%, 100인 이상은 25%에 불과했다.

업종을 보면 IT산업 102명(22%), 사무·금융 79명, 민간서비스 45명, 제조업 41명, 공공행정·공공서비스 78명 등 다양한 업종이 혼재해 있다.

이 조사현황에 대해 간략하게 분석을 진행했고 노동자들의 노동환경 개선을 위해 민주노총부산본부는 부산시와 해운대구청 등에 노동환경 개선을 위한 청책마련을 요구키로 했다. 이는 새롭게 조성예정인 ‘센텀2지구 도시첨단산업단지’ 조성과정에서도 노동자들의 노동환경을 위해서 우선적으로 무엇을 조성해야 할 것인지에 대한 판단 기준이 될 것이며, 민주노총부산본부 또한 산업단지 정책에 직접적으로 개입하기로 했다.

센텀시티 일반산업단지는 부산에서 기업 수가 가장 많으며, 다양한 제조업과 서비스업종이 밀집된 대표적 산업단지이다. 현재 3,100여 개 기업이 입주해 수만 명의 노동자가 일하고 있지만, 그에 걸맞은 복지와 안전, 휴식 제도는 현저히 부족한 상황임을 확인했다. 직장에서 가장 불만스러운 사항(복수응답)으로 임금 231명, 복리후생 175명, 회사미래전망 95명, 고용불안정 57명, 노동시간 53명 순이었다.


노동환경조사 결과만 보더라도 센텀시티 일반산업단지 내 노동환경은 평균 고용인원이 30인 미만인 개별 중소·영세 사업장이 55%이상을 차지하고 있으며 산업단지를 조성하고 관리하는 주체가 부산시라는 것이 무색할 만큼 산업단지 노동자는 저임금, 취약한 복리후생제도, 포괄임금제 등 열악한 노동환경에 놓여 있다.

노동환경조사의 결과에 따르면 센텀시티 일반산업단지에서 일하는 노동자들은 직장에 대한 불만족으로 퇴사를 고민해본적이 있는 노동자들의 비율이 71%를 넘어서고 있다. 센텀산업단지의 2-30대비율은 70%이상이다. 청년들이 일하는 공간의 노동환경이 회사를 그만두고 싶은 환경이라면 그 책임은 지자체에 있는 것이다.

출퇴근 수단 조사 결과, 대중교통 이용률이 63%로 가장 높았으며, 버스와 지하철 혼합 이용 비율도 상당히 높았다. 그럼에도 불구하고 교통비 지원은 14%에 불과했다.

사용자를 위한 규제 완화에만 집중해 온 산업단지 정책을 노동권이 보장되는 산업단지 정책으로 즉각 전환해야 한다. 특히 산업단지 정책에 노동자 참여 보장, 산업단지 노동자 노동기본권 보장을 주 방향으로 노동자들의 임금과 복지가 제대로 보장되는 산업단지로 전환해야 한다는 것이다. 청년이 일하고 싶은 산업단지라는 긍정적 역할을 만들어가기 위해서는 노동권 보호와 노동현장의 환경개선이 선행되어야 한다.

김재남 민주노총부산본부장은 "센텀시티 일반산업단지와 향후 개발될 센텀2지구는 부산의 핵심 성장 거점이다. 그러나 노동자가 떠나는 산업단지는 성장할 수 없다. 이번 조사 결과는 단순한 통계가 아니라, 현장에서 일하는 노동자들의 절박한 목소리이다"며 "복지와 교통이 뒷받침되지 않으면, 아무리 첨단산업을 유치해도 인력 확보와 유지가 어렵다"고 했다.

그러면서 "부산시와 해운대구, 그리고 경제진흥원 등 산업단지 조성 및 관리 주체들은 복지시설 확충, 교통 인프라 개선, 노동기본권 보장을 즉각적으로 추진해야 한다"고 요구했다.

전용모 로이슈(lawissue) 기자 sisalaw@lawissue.co.kr