
공단은 최근 3년간 국가보훈대상자의 고용 확대를 위해 14명의 취업지원대상자를 신규 채용했다. 특히 2021년에는 대구지방보훈청과 유기적인 협업을 통해 보훈채용을 시행하는 등 보훈시책에 적극 협력하고 있다.
올해는 지속 가능한 보훈대상자의 고용 창출을 위해 상반기 신입직원 채용에 보훈대상 제한경재채용을 운영 중에 있다.
또 국가유공자 대상의 채용 홍보 채널 다각화를 위해 국가보훈처에서 운영 중인 제대군인지원센터를 활용, 국가와 국민을 위해 헌신하신 제대군인에게 공단 채용을 적극 홍보할 예정이다.
이를 통해 항공·드론 분야 등 공단 사업 전반에 필요한 전문 인력 모집에 활용할 계획이라는 게 공단의 설명이다.
공단 권용복 이사장은 “앞으로도 국가유공자와 그 유가족들을 위해 보훈전형을 확대 실시하고, 사회 형평적 인재채용을 추진함으로써 공공기관의 사회적 책임을 다하겠다”고 말했다.
최영록 로이슈(lawissue) 기자 rok@lawissue.co.kr
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