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삼성, 2024년 상반기 삼성직무적성검사(GSAT)실시
삼성은 27~28일 이틀간 입사 지원자를 대상으로 삼성직무적성검사(GSAT, Global Samsung Aptitude Test)를 실시했다고 28일 밝혔다.삼성직무적성검사를 실시한 관계사는 ▲삼성전자 ▲삼성디스플레이 ▲삼성전기 ▲삼성SDI ▲삼성SDS ▲삼성바이오로직스 ▲삼성바이오에피스 ▲삼성물산 ▲삼성중공업 ▲삼성엔지니어링 ▲삼성생명 ▲삼성화재 ▲삼성증권 ▲삼성자산운용 ▲호텔신라 ▲제일기획 ▲에스원 ▲삼성글로벌리서치 ▲삼성웰스토리 등 19곳이다.삼성은 지난 3월 지원서 접수를 시작으로 공채 절차를 개시했으며 직무적합성평가 및 삼성직무적성검사, 면접(5월), 건강검진(6월)을 거쳐 신입사원을 최종 선발할 예정이다.삼성은 2020년부터
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인크루트 "시총 상위 30개 기업 중 가장 평균 급여 높은 곳은 어디?"
HR테크 기업 인크루트(대표이사 서미영)는 시가총액 상위 30개사의 2023년 사업 보고서를 바탕으로 1인평균 급여액, 근속연수, 성비 등 현황을 분석했다. 먼저, 지난해 시총 30개사 직원 1인 평균 급여액의 평균값은 1억 1000만원으로 집계됐다.인크루트 관계자는 "이를 성별로 나눠본 결과 남성 직원의 평균 급여액은 1억 1900만원, 여성 직원의 평균 급여액은 8900만원으로 나타났다"라며 "성별 간 평균 격차는 3000만원이었다"라고 전했다. 이어 "30개 사 중 직원 1인 평균 급여가 가장 높은 곳은 1억 5200만원의 SK이노베이션과 SK텔레콤으로 공동 1위였다"라며 "3위는 1억 4300만원의 삼성화재, 4위는 1억 3600만원의 삼성물산이었다"라고 밝
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삼성전기, 16V급 세계 최고용량 자율주행차용 MLCC 개발
삼성전기는 자율주행차의 필수 시스템인 ADAS(Advanced Drive Assist System: 첨단운전자보조시스템)에 탑재되는 고전압·고용량의 MLCC를 개발하고, 고성능 전장용 제품 라인업 확대로 시장 공략에 나선다고 19일 밝혔다. 삼성전기에 따르면 이번에 개발한 MLCC는 16V(볼트)급의 고전압 특성을 가진 제품으로 0603크기(가로 0.6mm, 세로 0.3mm), 100nF(나노패럿) 용량과 1608크기(가로 1.6mm, 세로 0.8mm)에 4.7uF(마이크로패럿) 용량을 가진 제품 2종이다. 이번 제품은 자율주행의 핵심 장치인 게이트웨이(Gateway) 모듈에 사용된다. 삼성전기 컴포넌트솔루션 사업부장 최재열 부사장은 " 자동차의 전장화로 소형 · 고성능 · 고신
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[기업사회활동] HJ중공업, 기부천사 인증 'The Best 착한일터' 선정
HJ중공업(조선부문 유상철 대표)이 부산사회복지공동모금회로부터 ‘더 베스트(The Best) 착한일터’로 선정되는 영예를 안고 18일 현판식을 가졌다. 이날 행사는 HJ중공업 유상철 대표와 부산사회복지공동모금회 최금식 회장, 박선욱 사무처장 등 관계자들이 참석한 가운데 HJ중공업 영도조선소에서 열렸다. HJ중공업 임직원은 지난 1993년부터 지금까지 꾸준히 이어오고 있는 ‘사랑의 1계좌’ 운동을 통해 급여 일부를 모아 기금을 조성, 주변의 어려운 이웃과 사회복지단체에 전달하며 따뜻한 정을 나누고 있다. 30년간 한 해도 거르지 않고 이어진 임직원들의 기부 행렬은 호황기는 물론, 업황 침체로 회사가 어려웠을 때도 변함없이 계속되
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[IT이슈] 진학사 캐치, "상반기 삼성그룹 4/5급 신입사원 공채 시작" 外
10일 AI매칭 채용콘텐츠 플랫폼 진학사 캐치가 2024년 상반기 삼성그룹 4/5급 신입사원 공채가 시작되었다고 밝혔다. 모집 계열사는 삼성생명보험, 삼성화재해상보험, 삼성물산, 호텔신라, 에스원, 삼성전기 등이 있다. 삼성생명보험에서 이달 15일까지 ‘상반기 4/5급 신입사원 채용’을 진행한다. 모집직무는 사무지원직이며 근무지역은 수도권이다. 24년 2월 이전 졸업 또는 졸업예정자에 한해 지원 가능하다. 수행업무는 지역단 사무지원, 지점 사무지원이다. 채용절차는 △지원서접수 △서류전형 △직무적성검사(GSAT) △면접 △건강검진 순이다. 삼성화재해상보험에서 이달 15일까지 ‘자동차 초기보상 4/5급 신입사원 채용’을 진행한다.
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HLB, 올해 한국의 경영대상서 ‘Report of the Year’ 수상
HLB가 한국능률협회컨설팅(KMAC)이 주관하는 ‘2023 한국의 경영대상’에서 지속가능성보고서 우수상인 ‘리포트 오브 더 이어(Report of the Year)’에 선정됐다고 5일 밝혔다. HLB에 따르면 리포트 오브 더 이어 대상자는 각 기업의 ‘지속가능성보고서’를 바탕으로 KMAC와 글로벌 ESG(환경·사회·지배구조) 평가 기관인 서스테이널리틱스가 선정해 시상한다. 지속가능성보고서는 기업이 한해동안 수행한 ESG 관련 경영전략과 활동이 기술된 보고서다.HLB는 현대글로비스, 삼성전기, 미래에셋증권 등과 함께 국내 제약ᆞ바이오기업으로는 유일하게 지속가능성보고서 부문 수상자로 선정됐다.지난 2021년 그룹ESG 경영팀을 신설했던 HLB는 ES
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삼성, 추석 맞아 협력회사 물품대금 1.4조 조기 지급
삼성은 추석 명절을 앞두고 중소기업들의 자금 부담을 완화하고 국내 소비진작 및 지역 경제 활성화를 돕기 위해 ▲협력회사 물품 대금 1조 4천억원 조기 지급 ▲추석 명절 장터 확대 운영 ▲임직원 국내 여행 권장 캠페인 등 내수경기 활성화 방안을 실시한다고 14일 밝혔다. 삼성은 추석 명절을 앞두고 중소 협력회사들의 원활한 자금 운영을 돕기 위해 물품대금 1조 4천억원을 조기 지급하기로 했다고 밝혔다. 물품대금 조기 지급에는 삼성전자, 삼성디스플레이, 삼성전기, 삼성SDI, 삼성SDS, 삼성바이오로직스, 삼성바이오에피스, 삼성물산, 삼성엔지니어링, 제일기획, 삼성웰스토리 등 11개 관계사가 참여했으며 회사별로 당초 지급일에
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삼성전기, FTSE4Good 13년 연속 편입
삼성전기가 글로벌 ESG 평가 지수 중 하나인 FTSE4Good 지수에 국내 전자부품 업계 최장기간인 13년 연속 편입했다고 21일 밝혔다. FTSE4Good은 2001년 영국 경제 전문지인 파이낸셜타임즈와 런던 증권거래소가 합작해 만든 ESG 평가 전문 지수로 전 세계 7,000여 개 기업을 평가한다. FTSE4Good의 평가항목은 환경, 사회, 지배구조 등 3가지 영역과 300여 개의 세부평가 항목으로 구성되어 있다. 삼성전기는 E(환경), S(사회), G(지배구조) 등 모든 영역에서 우수한 평가를 받아 FTSE4Good에서 평가한 국내 기업 평균인 2.5점보다 높은 4.0점을 획득했다. 특히 삼성전기는 ▲공급망 관리 ▲오염 및 자원 ▲기업지배구조 분야에서 최
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[기업사회활동] 삼성전기, 창립 50주년 기념 ESG 캠페인 진행
삼성전기가 창립 50주년을 맞아 생활 속 ESG 실천을 위한 '제로 웨이브 (Zero Wave)' 캠페인을 진행한다고 6일 밝혔다. 삼성전기는 종이 및 전기, 일회용품 줄이기 등 작은 실천을 통해 임직원 모두가 ESG 확산에 동참할 수 있는 다양한 프로그램을 지속 준비할 계획이다 제로 웨이브 캠페인은 창립 50주년의 '50'을 상징해 5가지 ESG 실천 분야에서 '제로(0)'를 만들자는 취지에서 기획됐다. 삼성전기는 임직원들이 자발적으로 ESG 경영을 실천할 수 있도록 ▲ Zero waste(쓰레기 배출 줄이기) ▲ Net Zero(탄소 절감하기) ▲ Zero bias(차별 줄이기) ▲ Zero Water scarcity(물 아껴 쓰기) ▲ Zero social distance(사회적 거리
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[생활경제 이슈] 쿠팡풀필먼트서비스, 이태원 거리에 소망볼 띄워 상권 회복 응원 外
쿠팡풀필먼트서비스(CFS)가 침체된 이태원 상권의 활성화를 위한 중소벤처기업부(장관 이영)의 '헤이 이태원 소망볼' 행사에 힘을 보탰다고 15일 밝혔다. 쿠팡 관계자는 "헤이 이태원 소망볼은 중소벤처기업부의 '온 국민, 힘 모으기' 캠페인 ‘2023 동행축제’ 중 하나다"라며 "중소벤처기업부는 지난 9일 대전에서 진행된 개막행사를 시작으로 작은 소비부터 힘을 모아 큰 경제 활력을 만들어 내자는 2023 동행축제를 전국곳곳에서 진행하고 있다"라고 전했다. 5월 12일부터 이태원역 거리에는 이태원 상인을 응원하는 국민들의 손글씨가 담긴 대형풍선 ‘소망볼’ 10개가 설치돼 분위기를 고조시켰다. 14일 이태원 세계음식거리에서는 플리마
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[IT이슈] 골프존, 골프존 레드베터 아카데미 소속 ‘한재민, 황예나, 심관우, 김규리 선수’ 후원 外
㈜골프존(각자대표이사 박강수·최덕형)이 골프존 레드베터 아카데미 소속의 KPGA, KLPGA 정회원 한재민, 황예나, 심관우, 김규리 선수를 후원선수로 선정하고 안정적인 투어활동과 체계적인 훈련을 위해 적극 지원에 나선다고 밝혔다. 골프존 관계자는 "올해 골프존이 후원하는 선수는 KPGA와 KLPGA 정회원 선수들로 1부 투어 선수인 한재민(22), 황예나(29)와 2부 투어 선수인 심관우(25), 김규리(23) 총 4명이다"라며 "올해 후원선수는 서류 심사 및 3월 17일 선산CC에서 진행한 선발전을 통해 향후 성장 가능성 및 코리안투어 우승 가능성, GLA 훈련 참여도 등을 기준으로 공정하게 선발하였다"라고 전했다. 지난 4월 10일 선수 후원식을 가
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[IT이슈] 삼성, 2023년 상반기 신입사원 공채 실시 등
◇삼성, 2023년 상반기 공채 실시 삼성은 8일 각 관계사별로 채용 공고를 내고 2023년 상반기 신입사원 공개 채용 절차를 시작했다고 밝혔다. 이번에 신입사원 채용에 나선 관계사는 ▲삼성전자 ▲삼성디스플레이 ▲삼성전기 ▲삼성SDI ▲삼성SDS ▲삼성바이오로직스 ▲삼성바이오에피스 ▲삼성물산 ▲삼성엔지니어링 ▲삼성중공업 ▲삼성생명 ▲삼성화재 ▲삼성증권 ▲삼성자산운용 ▲호텔신라 ▲제일기획 ▲에스원 ▲삼성웰스토리 ▲삼성전자판매 등 19개사다. 취업을 희망하는 지원자들은 8일부터 15일까지 삼성 채용 홈페이지 '삼성커리어스'를 통해 지원서를 접수할 수 있다. 상반기 공채는 ▲직무적합성평가(3월) ▲삼성직
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산재사고 예방 부산지역 '안전문화 실천추진단' 출범
산재사고를 막기 위해 부산 지역의 기관, 노사단체, 민간 관계자 등이 중심이 된 「안전문화 실천추진단」이 출범했다.부산지방고용노동청(청장 양성필)은 3월 8일 오후 2시 부산 사하구 감천동 한국남부발전 부산빛드림본부 1층 대강당에서 부산 지역 노사민정을 대표하는 여러 기관들의 참여 하에 「안전문화 실천추진단 발대식」을 개최했다고 밝혔다. 이 날 발대식에는 정부 및 지자체, 공공기관, 재해예방기관, 노사단체, 업종별 협회, 사업장, 건설현장 등 부산 지역에 소재한 37개 기관의 안전보건 관계자들이 참석했다.추진단장인 양성필 부산지방고용노동청장의 인사말과 부산광역시 이수일 행정자치국장의 축사에 이어 안전문화 실천추
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이재용 회장 '구미전자공고' 방문해 학생들과 간담회 가져
삼성전자는 이재용 회장이 7일 경북 구미시에 위치한 '구미전자공업고등학교'를 방문했다고 밝혔다. 삼성전자에 따르면 이 회장은 'PCB(전자기기용 인쇄회로기판)' 설계 수업을 참관한 뒤 학생들과 간담회를 갖고 ▲관심 산업 분야 ▲기술인재로서의 꿈 등을 주제로 이야기를 나눴다. 구미전자공업고등학교는 전문기술인력을 육성하는 마이스터고교로, 전자과, 메카트로닉스과 등 2개 학과를 두고 있다. 삼성전자를 비롯한 삼성디스플레이, 삼성SDI, 삼성전기, 삼성SDS, 삼성중공업 등 주요 삼성 관계사에는 구미전자공업고등학교 출신 임직원 약 2000여명이 근무중이다. 이 회장은 "젊은 기술인재가 제조업 경쟁력의 원동력"이
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삼성전기, 지난해 영업이익 1.18조...전년 대비 20% 감소
삼성전기는 지난 4분기에 연결 기준으로 매출 1조 9,684억 원, 영업이익 1,012억 원을 기록했다고 25일 밝혔다. 2022년 연간 기준으로는 매출 9조 4,246억 원, 영업이익 1조 1,828억 원을 기록했다. 이는 전년 대비 매출 3%, 영업이익은 20% 감소한 수치다. 4분기 기준으론 전 분기 대비 매출은 4,153억 원(17%), 영업이익은 2,098억 원(67%) 감소했고, 전년 동기 대비 매출 4,615억 원(19%), 영업이익 2,150억 원(68%) 줄었다. 삼성전기는 4분기에 세트 수요 둔화 및 계절적 비수기 영향으로 IT용 MLCC(Multi-Layer Ceramic Capacitor: 적층세라믹캐패시터) 및 카메라모듈, BGA(Ball Grid Array : 모바일용 패키지기판) 등 주
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