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장재혁 코오롱LSI∙MOD 대표, ‘서비스 엑설런스 어워드’ 수상

2022-05-17 18:22:35

장재혁 코오롱LSI∙MOD 대표, ‘서비스 엑설런스 어워드’ 수상이미지 확대보기
[로이슈 편도욱 기자] 코오롱LSI∙MOD는 지난 13일 2022 한국서비스경영학회 춘계학술대회에서 장재혁 대표가 CEO 부문 ‘서비스 엑설런스 어워드’를 수상했다고 밝혔다.

‘서비스 엑셀런스 어워드’는 한국서비스경영학회에서 서비스 혁신 노력을 기울인 기업 CEO에게 수여하는 상이다. 공공∙민간 대기업∙민간 중견기업 등 3개 부문별로 최우수 서비스 후보기업을 도출해 전문가 심의를 거쳐 선정된다. 장재혁 대표는 기업의 공유가치 창출과 고객을 위한 획기적인 서비스 개발 부분에서 높게 평가받았다.

2018년 1월 코오롱LSI∙MOD 대표이사로 취임한 장재혁 대표는 ‘지속가능한 라이프스타일 트렌드를 선도하는 기업’으로의 도약을 위해 사회적 가치, 고객 라이프스타일 및 기업문화 혁신 등의 분야에 중점을 둔 성장에 박차를 가하고 있다.

코오롱LSI∙MOD는 사회적 책임을 공유가치를 통해 실현하고자 호텔 어메니티를 대용량 다회용 디스펜서형으로 전면 교체해 일회용품 절감에 힘썼을 뿐만 아니라 사회적 기업 및 스타트업 브랜드 지원을 이어 나가고 있다. 호텔 카푸치노, 호텔 포코 성수 등에 ‘펫 프렌들리’ 객실 조성, 동물보호단체와의 파트너십 등을 지속 진행하며 동물 보호에도 앞장서고 있다.

또한 코로나19로 언택트∙AI 서비스가 각광받음에 따라 AI로봇캐디를 코오롱호텔 내 가든 골프장에 전면 도입해 고객 니즈에 선제적으로 대응했다. 이외에도 마우나오션C.C에 비대면 체크인∙아웃 서비스를 도입하고 리조트의 생활 편의 및 레저 서비스 강점을 살린 장기 숙박형 상품을 개발하는 등 여행 트렌드를 발빠르게 반영하며 라이프스타일 혁신에도 나섰다.

직원들을 위한 기업문화 구축 및 복지 강화에도 힘썼다. 수평적 소통 문화를 도입하고자 직원 간 존중하는 분위기를 조성하는 ‘링크 업(Link Up)’ 캠페인을 실시하고 있다. 유연근무제, 자녀 출산∙양육지원 제도 등 가족친화 제도를 모범적으로 운영해 여성가족부 및 문화체육관광부로부터 ‘가족친화기업’, ‘여가친화기업’으로도 인증 받은 바 있다.

장재혁 코오롱LSI∙MOD 대표는 “코오롱LSI∙MOD는 사회적 가치를 실현함과 동시에 고객들에게는 새로운 서비스를, 직원들에게는 다양한 복지 혜택을 제공하고자 노력했다”며 “앞으로도 직원 및 고객들과 소통하며 트렌드 선도는 물론 직원들이 다니고 싶은 기업으로 거듭나기 위해 최선을 다할 것”이라고 말했다.

편도욱 로이슈 기자 toy1000@hanmail.net
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