이미지 확대보기모집 분야는 모두 9개 부문이다. 슈퍼바이저와 가맹점 개발, 상품개발, 구매, AI·IT개발 등 5개 분야에서는 신입과 경력 인력을 함께 선발한다. 전략기획과 사업지원, 직영매장 슈퍼바이저, 직영매장 점장 등 4개 분야는 경력사원을 대상으로 한다.
AI·IT개발 인력은 AI 도구를 활용한 개발 업무와 사내 시스템 운영을 맡는다. BBQ앱과 BBQ몰 등 디지털 플랫폼의 운영 효율을 높이는 업무도 담당할 예정이다.
전형은 서류 심사와 AI 역량검사, 실무진 면접, 최종 면접 순으로 진행된다. 이후 치킨대학 교육을 거쳐 최종 합격자를 선발한다.
제너시스BBQ 그룹은 윤홍근 회장이 강조해 온 ‘신인재경영’을 바탕으로 인재 확보와 육성에 투자해 왔다. 2023년에는 대졸 신입사원 초임 연봉을 기존 3400만원에서 4540만원으로 조정했다. 코로나19로 고용시장이 위축됐던 시기에도 공개채용을 이어갔다.
지난 4일에는 조선대학교와 광주관광공사가 공동 주최한 취업진로페스타에 참여해 채용설명회를 열었다. 현장에서 채용 분야와 전형 절차 등을 소개했다.
BBQ는 이번 공개채용을 통해 사업 운영 역량을 보강하고 AI·데이터 기반의 업무 혁신을 추진할 인력을 확보한다는 계획이다.
편도욱 로이슈 기자 toy1000@hanmail.net
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