[로이슈 최영록 기자] 부영그룹은 2019년 안전보건경영방침인 ‘모두가 실천하는 Safety First’를 이행하기 위해 외국인 근로자들을 포용하는 감성안전 실천운동을 시작했다.
실천 방안은 크게 네 가지로 구분되며 ▲안전모에 이름표를 부착, ‘야, 너’ 등 반말체 대신 상호간 이름부르기 ▲외국인 근로자들의 본국에 대한 자부심을 고취하기 위해 안전교육장, 안전조회장 벽면에 해당 근로자들의 국기 부착 ▲안전보건활동이 우수한 외국인 근로자를 선정해 포상하는 제도 실시 ▲선정된 우수 근로자와 그 가족사진을 안전 통로에 부착, 고국에 대한 향수, 일에 대한 책임감 부여 등이다.
최양환 대표이사 사장은 “이번 감성안전 실천 운동은 외국인 근로자들을 내 가족처럼 섬기는 마음의 시작이다”고 강조했다.
최영록 기자 rok@lawissue.co.kr
실천 방안은 크게 네 가지로 구분되며 ▲안전모에 이름표를 부착, ‘야, 너’ 등 반말체 대신 상호간 이름부르기 ▲외국인 근로자들의 본국에 대한 자부심을 고취하기 위해 안전교육장, 안전조회장 벽면에 해당 근로자들의 국기 부착 ▲안전보건활동이 우수한 외국인 근로자를 선정해 포상하는 제도 실시 ▲선정된 우수 근로자와 그 가족사진을 안전 통로에 부착, 고국에 대한 향수, 일에 대한 책임감 부여 등이다.
최영록 기자 rok@lawissue.co.kr
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